apremia al bipartito a cumplir el compromiso electoral de 2019

El PSOE vuelve a reclamar el desarrollo de la carrera profesional en el Ayuntamiento de Alicante

PSOE Alicante
19/10/2022 - 

ALICANTE. El grupo municipal del PSOE en el Ayuntamiento de Alicante ha mostrado este miércoles su apoyo "a las empleadas y empleados del Consorcio Provincial de Bomberos de Alicante después de que la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana haya desestimado el recurso de apelación interpuesto por la Subdelegación de Gobierno de Alicante contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 2 de Alicante para reconocer la Carrera Profesional a estos funcionarios".

"Se acabaron las excusas. El juzgado deja muy claro que estos trabajadores tienen todo el derecho a este reconocimiento como venimos pidiendo desde el PSOE desde hace años. Ahora, por fin, se avanza en el sentido que queríamos los socialistas, que se reconozca el trabajo de los funcionarios", ha indicado el portavoz municipal, Miguel Millana, a través de un comunicado.

La concejala Llanos Cano ha apuntado que el PSOE lleva más de tres años instando al alcalde de Alicante, Luis Barcala, "a que cumpla con su palabra, ya que antes de las elecciones municipales de 2019, justo 15 días de los comicios, les prometió a los funcionarios la implantación de la carrera profesional. Pero ha pasado el tiempo, y apenas ha hecho nada". "Le hemos exigido que igual que otros ayuntamientos, como el de València, que ha establecido ya la carrera profesional, Alicante ponga a sus funcionarios al mismo nivel de ciudades de la importancia de la nuestra".

La edil ha solicitado a Barcala que "de una vez se ponga a trabajar y cumpla con su palabra, eso sí, cuatro años tarde, pero al menos ahora, tras esta sentencia, tiene una gran oportunidad de cumplir lo que prometió de una forma, como se ha visto, totalmente electoralista, en 2019". Por tal motivo, Cano ha instado a Barcala a "dar las órdenes oportunas para que la carrera profesional sea una realidad en el Ayuntamiento de Alicante antes de finalizar este año. Además deberá establecerse un calendario de reuniones con los agentes implicados con tal fin", ha concluido.

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