El Campello 'se come' el triple del presupuesto para horas extra: de los 126.000 euros iniciales a 372.000

EL CAMPELLO. El Ayuntamiento de El Campello casi ha triplicado la cantidad que se había presupuestado para horas extra en 2022. Aunque el presupuesto inicial era de 126.000 euros, el consistorio campellero ha pagado 372.589 euros para tal fin. Así, el municipio ha gastado 246.589 euros más de lo que se había presupuestado.

En octubre de este año ya se sobrepasaban los 300.000 euros, ascendiendo el gasto concreto a 301.681 euros. En mayo, el Ayuntamiento ya había agotado el 100 % de los 126.000 euros, llegando a 135.922 euros al cierre del quinto mes del año. Los meses en los que el gasto por horas extra ha sido mayor fueron agosto y septiembre, con 47.729 euros y 58.626 euros, respectivamente.

Se trata de una tendencia ascendente, que ha ido in crescendo a lo largo de estos últimos años. Así, en 2017 la cantidad gastada fue de 194.444 €; en 2018, de 206.390 €; en 2019, de 224.808 €; en 2020, de 228.554 € y en 2021, de 333.449 €, llegando en 2022 hasta los 372.589 €. A continuación se presenta una tabla con los datos de los últimos tres años:

Ante esta situación, el portavoz de Esquerra Unida, Pedro Mario Pardo, que lleva denunciando la situación desde tiempo atrás, ha tildado de "inaceptable" que una concejala "que lleva 16 años trabajando en el Ayuntamiento de El Campello demuestre tanto desconocimiento sobre un área que gestiona y de la que es la máxima responsable", haciendo referencia a Lourdes Llopis. Y ha calificado las cifras como "sonrojantes". Por otra parte, el concejal de izquierdas ha recordado que el pasado octubre solicitó conocer todos los partes de horas extra desde enero hasta septiembre de 2022 y que todavía no le han facilitado la documentación, aunque deberían haberlo hecho "en un plazo de cinco días".

15.000 euros en horas extra

En el pleno del pasado 22 de diciembre, el portavoz de EU preguntó por la situación de las horas extra, ejemplificando con el caso de un trabajador que ha ganado en un año 15.800 euros en concepto de horas extra. "No es normal que duplique su sueldo con horas extra", ha manifestado. Y ha abogado por la creación de empleo, pues lo sucedido son "dos sueldos para una misma persona".

Como respuesta, la concejala de Recursos Humanos, Lourdes Llopis (PP), ha argumentado que "si el empleado ha hecho el trabajo se le tendrá que pagar". Y ha justificado el tema de la creación de empleo alegando que "por cómo está la tasa de reposición no se puede contratar a más personal. Tenemos un límite a la hora de contratar".

Sin embargo, Pardo ha rebatido que "la contratación de interinos no depende depende de la tasa de reposición, porque no es necesario crear plazas". Y ha rebatido que "no se trata de falta de presupuesto, sino de una mala gestión económica del mismo, ya que la contratación de personal es más económica que pagar tantas horas extras como se hace en la actualidad, que cuestan casi el doble de una hora normal". De hecho, EU calculó y presentó una propuesta: "Si adecuamos las cifras de horas extras y productividades al resto de municipios de la comarca, podríamos a contratar a más de 35 personas".

En esta línea, el portavoz de la formación de izquierdas ha asegurado que "esto redundaría positivamente en los servicios que actualmente están cerca del colapso e, incluso, se podrían aumentar los servicios que en la actualidad se prestan a la ciudadanía, como la apertura de la piscina con personal municipal o la puesta en marcha de una oficina de atención a la ciudadanía, entre otros". El Ayuntamiento de El Campello cuenta con una bolsa de empleo con 50 personas "esperando a ser contratadas", ha matizado Pardo. "La mala gestión y el descontrol durante toda la legislatura son incomprensibles. Cuando con los mismos recursos podríamos dar un mejor servicio y crear empleo necesario para tantas familias".