Este entorno laboral pretende, entre otras, crear sinergias entre profesionales y no dejar ir el talento localMUTXAMEL. El espacio de trabajo colaborativo Hubitat, en Mutxamel, ha seguido funcionando durante la pandemia -a excepción de dos meses-, de manera presencial inicialmente y online durante el confinamiento. Ahora, el coworking público de la localidad hace balance de personas, proyectos y actividades formativas.
Las cifras de 2020 de este espacio de trabajo compartido de titularidad pública del Ayuntamiento, impulsado y gestionado desde la Agencia de Desarrollo Local de la Concejalía de Promoción y Desarrollo Económico y dinamizado por la empresa alicantina Genion, suponen un éxito dadas las especiales circunstancias de este año de pandemia, con 54 personas alojadas, siendo el 40,5% autónomas, el 40,5% emprendedoras en fase idea y el 19% restante empresas ya constituidas.
Por su parte, ha impartido 88 horas de actividades formativas en abierto para la ciudadanía, presenciales y online, con 862 inscripciones recibidas. A pesar del cierre temporal del espacio por cuestiones sanitarias desde el 15 de marzo hasta el 20 de mayo de 2020, el equipo de Hubitat no ha dejado en ningún momento de ofrecer acompañamiento a emprendedores creando una comunidad virtual conectada y activa, con eventos semanales e implicada en iniciativas como #HUBITATenCasa o el Laboratorio de Comercio Local para abordar retos de manera colaborativa que sirvieran de apoyo a los negocios locales.
En palabras del concejal del área de Promoción y Desarrollo Económico, Antonio Sola (Cs), "2020 ha sido un año muy complicado debido a esta pandemia sanitaria, pero Hubitat ha tenido un desarrollo de afianzamiento en Mutxamel. La consolidación de este modelo público de entornos laborales flexibles demuestra que son necesarios porque se han instalado con mucha fuerza, ya que tanto trabajadores independientes como startups lo consideran la mejor alternativa de cara a reducir costes y potenciar sus proyectos. Además, permiten que las relaciones entre profesionales de diferentes sectores se afiancen y se creen sinergias, siendo muy importante retener el talento local”.
