ORIHUELA. Desde Cambiemos Orihuela han mostrado su rechazo a las condiciones del ERTE que está llevando a cabo la mercantil Clequali, gestora del contrato de programas, actividades y escuelas deportivas; Servicio de salvamento y socorrismo en las piscinas municipales; y servicios auxiliares de mantenimiento, limpieza, control de accesos y vigilancia en las instalaciones y espacios deportivos del Municipio de Orihuela. Un contrato por cuya prestación la empresa recibe 2.581.407,91 € anuales y que, además, ha sido gestionado por la misma firma desde hace más de 10 años.
El ERTE se derivaría de las restricciones sanitarias impuestas tanto por la Generalitat Valenciana como por el propio Gobierno Local en enero de 2021. Lo que cuestiona Cambiemos es tanto el alcance del ERTE como el formato del mismo. "Es intolerable que una empresa que vive principalmente de contratos públicos millonarios que le garantizan enormes beneficios, sea incapaz de complementar el ERTE para que la plantilla afectada cobre el 100% de su salario y no el 70% del que se encarga el Estado", denuncia Carlos Bernabé, coportavoz de Cambiemos Orihuela, la "precarización salvaje" a la que se somete a personas, como las monitoras, monitores y socorristas que en muchos casos tienen nóminas que no llegan ni a los 1.000€.
"A una persona que no es ni mileurista, bajarle al 70% de sus ingresos es hacerle muchísimo daño y precarizar todavía más a la gente trabajadora", algo que Bernabé considera intolerable cuando la corresponsable es una empresa "con enormes beneficios y cargos de dirección muy bien tratados cuando interesa". Por ello, Cambiemos exige que Clequali complemente los ERTES, que afectan a más de 60 personas, con fondos de la propia empresa, tal y como sí están haciendo otras empresas grandes y pequeñas. "Si el Ayuntamiento de Orihuela les garantiza beneficios con fondos públicos, la empresa ahora debe aportar su parte de sacrificio con fondos privados".
Desde Cambiemos también critican la actuación del gobierno local, que ha provocado este "formato disfuncional e injusto de ERTE". Señalan que durante el principio de las restricciones, muchos monitores de escuelas deportivas impartieron clases online y que este tipo de servicios, además de ser útiles para mantener hábitos, rutinas y enganche del alumnado, justificaban el empleo y, por tanto, habrían evitado el ERTE. Una flexibilización del servicio similar a la que han desarrollado otros municipios desde abril de 2020, buscando acuerdos con las empresas adjudicatarias para prestar el mismo servicio por otras vías y evitar un daño a las plantillas de estas empresas. "El gobierno de Orihuela suele abusar de privatizaciones precarias a gusto de los empresarios adjudicatarios, y la pasividad ante los ERTE de Clequali no hace más que aumentar el daño y que siempre paguen los mismos".
Desde el grupo municipal exigen al gobierno local que busque mecanismos de flexibilización del servicio para minimizar los ERTE y, en aquellos casos en que ésta figura sea necesaria, exigen a la mercantil Clequali que complemente el pago del Estado para que la plantilla no pierda poder adquisitivo. "No sólo sería más justo para la gente trabajadora afectada sino que además sería más útil para la economía del municipio", apunta Bernabé.
